職場風景

目指す社風

代表自身も、まだ社長3ヵ月目のチャレンジャー。だからこそ、メンバーには遠慮してほしくありません。上下関係よりも「どうすれば勝てるか」を本音で語り合える、熱量の高い関係性を理想としています。